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事故处理

车祸受伤要在什么时候索赔?发生交通事故是在工作,肇事司机承担什么责任?

发布时间:2022年9月22日 青岛婚姻家庭律师

  新启律师团队青岛婚姻家庭律师,现执业于山东新启律师事务所,严格遵守律师职业道德和执业纪律,秉承诚信、谨慎、勤勉、高效的执业理念,受人之托、忠人之事,最大限度地维护当事人的利益。name律师从事法律工作多年来,恪尽职守,为当事人提供快捷、优质、高效的法律服务,取得了良好的社会效果,为法制建设尽了绵薄之力;在办案中不畏权贵、据理力争、维权护法,受到当事人和法院的高度认可和评价。

车祸受伤要在什么时候索赔?

遭遇车祸是一件不幸的事情,此时受害人最关心的是何时能拿到赔偿金。很多受害人都是希望越快拿到赔偿金越好,但是如果遇到赔偿义务方拖延履行赔偿,就应及时维权,避免错过诉讼时效。

车祸受伤后,处理赔偿事宜通常可以参照以下两种方式来处理:

1、如果伤情较轻的,可以随时与对方进行协商赔偿;

2、如果伤情较重,需要等伤情稳定下来,进行伤残鉴定后,才要求对方赔偿能更好维护己方权益。

车祸受伤赔偿要注意索赔的诉讼时效,一般情况下是在一年内提出赔偿。

另外就是关于赔偿金额的确定,这个往往才是车祸受伤索赔的争议点。在交通事故中受伤的,一般主张因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。建议索赔一方可事前计算好相关的费用,同时保留相关证据,以便维权。

如果因车祸受伤致残的,还可以要求赔偿精神抚慰金、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等费用。关于车祸赔偿方面的问题产纠纷的话,建议可以找个车祸受伤赔偿专业的律师咨询求助,如有需要可在文章右栏查找合适的律师帮你。

发生交通事故是在工作,肇事司机承担什么责任?

不少给单位开车的司机一旦发生交通事故往往因为害怕而逃之夭夭,这种做法其实是不可取的。因工作发生交通事故,责任一般由用人单位负责,而司机本身是无需承担任何责任的,除非司机有过错。

雇佣关系中责任承担:

根据第九条:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任:雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。”

也就是说,如果肇事司机是在正常工作中发生交通事故的,肇事司机无责任,相关赔偿责任由肇事司机所在用人单位承担;但是如果肇事司机因故意或者重大过失致人损害的,应当与用人单位承担连带赔偿责任,用人单位在赔偿后,可向肇事司机追偿。

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。

雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任,雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害的,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的应当与雇主承担连带赔偿责任

当你是为单位开车的司机发生交通事故,此时你要做的不是逃逸,而是立即报警,同时报告用人单位,处理好相关事宜;如果已经逃逸的话,不知道自己是否需要承担责任的话,建议可以找个肇事司机责任专业的律师咨询了解,如有需要可在文章右上角查找合适的律师。

律师:新启律师团队 [山东]

山东新启律师事务所

文章来源: 青岛婚姻家庭律师

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